人社局回应求职者遭侮辱是“下等人”:属民事纠纷问题,双方需私下协商解决
2025-04-23 17:51:02 来源: 九派新闻
近日,一张“求职者咨询公司单双休后被辱骂‘下等人’没资格双休”的聊天截图在社交平台流传,引发热议。@九派新闻 注意到,上述招聘公司为佛山市某商贸有限公司,招聘人员为公司品牌总监王某明。4月22日晚11点,王某明本人在社交平台发布了一则道歉信,其称对自己在情绪失控下说出的“下等人”等侮辱性言辞深感羞愧,向所有因他的不当言论受到伤害的人郑重道歉。4月23日,王某明向@九派新闻 证实,自己目前正在经历被谴责。截至发稿,该公司发布在boss直聘、58同城等平台上的招聘信息均已撤除。这封发布在社交平台的道歉信也已经撤除。同日,佛山市人力资源和社会保障局的一位工作人员表示,由于求职者与公司暂未签订劳动合同不存在正式劳动关系,上述问题属于民事纠纷问题,双方需私下协商解决。上述工作人员补充,求职者有权要求招聘人员公开进行赔礼道歉并主张精神抚慰金,若对方不遵从,可以侵害“人格权”为案由到法院对其进行起诉。
责任编辑:张炬





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