第1眼TV-华龙网讯（记者 姜念月）4月16日，重庆市退休“双高”人才助力乡村振兴现场推进会在大渡口区举行。为进一步鼓励引导基层聘用退休高级职称人员和高技能人才（简称“双高”人才），充分发挥其专业优势助力乡村全面振兴，推进会总结了过去一年的工作成效，发布了最新聘用需求，并对表现突出的集体和个人进行了表扬。本次集中发布的聘用岗位共计194个，2026年，重庆市力争聘用“双高”人才1000人以上。

据了解，为进一步畅通供需对接渠道，2026年，重庆市人力社保局将持续在官网按月更新发布“双高”人才聘用需求。

本次发布聘用需求岗位194个，其中医疗岗位144个，教育岗位43个，农业岗位3个，建设岗位2个，综合岗位2个；乡村振兴重点区县岗位75个，占比39％；全职聘用岗位128个、柔性聘用岗位33个、不限聘用形式岗位33个；均要求具有高级职称或高技能等级，70岁以下“双高”人才均可洽谈合作，特别优秀者，可进一步放宽要求。

2026年，重庆市人力社保局将进一步精准发力，积极开发岗位需求，充分激发“双高”人才活力，为推进乡村全面振兴持续注入“银色动能”。

下一步，将深挖“双高”人才资源，分级分类建强“双高”人才信息智库，精准搭建供需对接桥梁，推动基层人才需求与专家服务意向无缝匹配、高效落地。在工作目标上，力争每个区县聘用“双高”人才不少于30人，全市聘用“双高”人才1000人以上，切实助力乡村振兴和基层事业发展。

同时，坚持人岗相适、才尽其用，为“双高”人才搭建干事创业平台，落实岗位、团队、保障等支持举措，充分释放老专家的专业优势、经验优势和威望优势，让银发人才在基层一线大有作为、再立新功。

具体岗位如下：