社保服务“搬”进招聘会 为求职者送上“安心礼包”

第1眼TV-华龙网讯（吴倩 通讯员 李凤）春风送岗，社保护航。3月2日，在重庆江津滨江商务广场，全区川渝协作招聘会火热开场。与以往不同的是，这场招聘会不仅有好工作，更有贴心的“社保锦囊”。江津区社保中心将政策宣传搬进了招聘会现场，通过开设“政策直播间”、设立“社保规划师”专席，用“看得懂、算得清”的方式，为求职者们送上一份特别的“见面礼”。

“云端”宣讲：入职第一课，讲清“参保那些事”

“找到工作了，试用期公司该不该给我买社保？”“我之前在广东打工，社保怎么转回江津？”……面对求职者们最关心的切身利益问题，“津”彩社保服务队队员化身“网络主播”，在招聘会现场搭建起透明的“政策直播间”。

直播间里没有“带货”，只有满满的“干货”。面对镜头，服务队队员用通俗易懂的语言，重点讲解了就业过程中最关键的社保节点：“当你成功入职时，一定要关注单位是否依法参保。养老保险是多缴多得、长缴多得，这是你未来养老的压舱石。”“如果你正处于职业空窗期，也千万别慌，更别让社保断档。失业了，你可以以个人身份继续参加养老保险，保障你的缴费年限连续计算，不给未来留遗憾。”

这种“即时问答+精准解读”的方式，不仅吸引了线下求职者的驻足聆听，更通过线上直播触达了未能到场的灵活就业人员，让政策春风通过网络吹进千家万户。

“一对一”规划：把脉问诊，算清“长远账”

如果说直播讲的是“普惠课”，那么在“政策宣传区”，社保中心推出的“社保规划师”服务则是实实在在的“定制课”。

“我在外地打工交了10年，回江津后断断续续没怎么管，现在快45了，心里有点慌。”在政策宣传区，求职者王女士道出了自己的焦虑。面对王女士的疑问，社保规划师没有急着讲政策条文，而是现场拿出纸笔，为她列出了一组直观的数字。“如果您从今年开始，连续缴费到55岁，累计缴费就能达到20年。按照您目前的缴费情况测算，退休时每月养老金预计能达到2000元左右。”

社保规划师指着缴费年限的曲线继续说：“按照目前的计发办法，缴费年限越长、缴费基数越高，养老金水平就越高。您之前缴的钱不会浪费，而现在和未来缴的每一分，都会让您的养老金上一个台阶。”

这种“一对一”的贴心服务，让生硬的社保政策有了温度。求职者们纷纷表示：“以前觉得自己还年轻，社保是个遥远的事，今天听社保规划师一算，才明白这关系到以后的每一个月，参保的念头也更坚定了。”

据统计，本次活动累计接受现场咨询500余人次，发放各类宣传资料2000余份，“政策直播间”在线观看人数达1.9万人次。通过与求职者的面对面交流，不仅有效解答了他们在社保关系转移、参保缴费、待遇领取等方面的疑惑，更重要的是，极大地提升了劳动者的参保意识。许多求职者在听完讲解后当场表示，在接下来的求职过程中，会把“是否依法参保”作为选择企业的重要标准之一。

下一步，江津区社保中心将依托正在试点的“快递+社保”驿站模式，把“社保规划师”服务逐步延伸至社区，打造“15分钟高品质生活服务圈”，让群众在家门口就能享受专业的社保规划服务。同时，加强与就业部门的数据共享，在企业用工监测、失业动态预警中嵌入社保服务，实现“就业参保一体化”联动，让每一位在江津奋斗的人，都能享有稳稳的保障。